“我做你的经纪人啊。”盛超笑道：“好歹我也是演员，领你进门总不难。”

　　盛超确实是演员，不仅如此，他还是个电影咖。虽然演技上经常被人诟病，知名度也不高，但好歹他出演的都是国际商业大片，哪怕都是配角，也是大多数人抢不到的资源。

　　“好啊！”苏齐笑起来，心潮澎湃道：“你给我做经纪人，我跟你签约！”

　　*

　　为了纪念日，孟荣昊准备颇多。这家餐厅平时人满为患，一桌难求。因为有他的入股，他才得以在今天包下整个餐厅，精心布置，想跟苏齐吃一顿安静浪漫的晚餐。

　　除此之外，他还准备了礼物。霍导发来的剧本和合同他看过了，非常理想，能保证苏齐快快乐乐地拍戏。孟荣昊觉得，这份礼物，苏齐一定喜欢。

　　可是约定的时间已经过去两个小时，苏齐还没有出现。

　　没人敢过去跟孟荣昊说话。

　　孟荣昊面色沉静，看不出情绪。可他时不时地瞥向手机，指尖一下一下轻敲桌面，任谁都知道他现在不高兴。

　　很不高兴。

　　两个保镖已经回复过他，苏齐还在同学聚会，也提醒过苏齐是时候离开，可苏齐玩得高兴，根本没理。在这窒息般的两个小时里，保镖都觉得自己死过一次。

　　到了后面，孟荣昊也不给他们打电话了。

　　在等待的时间里，孟荣昊想起曾经各种折磨人的手段，也想起苏齐对他越来越多的不满，他们经常吵架，一吵架苏齐就跟他冷战，每次都要他低声下气地认错才肯和好。其实仔细想想，他并没有做错什么，都是些鸡毛蒜皮的小事。

　　他对苏齐还不够好吗？苏齐连纪念日都能忘？

　　孟荣昊一肚子怒火，就等着苏齐来撒。

　　可是三个小时后，当苏齐出现在餐厅门口，孟荣昊突然就不生气了。

　　男人嘛。他想，不能跟老婆太计较，人来了就好。

　　“昊哥！”苏齐一反常态，见到他就飞奔过来，坐到对面，不等孟荣昊开口，便兴奋地说：“我有经纪公司了，我要出道了！”

　　“嗯？”孟荣昊一头雾水，连苏齐不因迟到而道歉都忽略了：“什么经纪公司？”

　　苏齐喝了口冰水冷静下来，对未来充满憧憬：“盛超的经纪公司，我跟他签约了。”

　　“……”孟荣昊蹙眉，终于正视了“盛超”这个名字。

　　作者有话要说：早安~说明一下：攻受感情线是在离婚以后，所以不是“第三者”插足。但是攻的三观也确实不怎么正，在改变当中。

　　第3章

　　孟荣昊的疑惑表情只是转瞬，随即便不动声色地跟苏齐聊起了事业，苏齐觉得靠自己找到了门路，颇有些炫耀的意思，跟孟荣昊聊了不少。

　　于是，孟荣昊准备好的礼物没送出去。

　　第二天，办公室。

　　“就这些？”

　　孟荣昊合上笔记本电脑，抬眼看向不苟言笑的女秘书。

　　女秘书面无表情，点点头说：“能一晚上查到的资料都在这里。”

　　孟荣昊让手下连夜搜集盛超的资料，就在他刚才翻阅过的文件夹里。秘书的话音落下，他若有所思地转向窗外，没做声。

　　盛超的背景，如传言大致相同，只是更惨一些。他高中没毕业就被扔出国，说是深造，实则流放，节假日都没回来过。大学专业是表演，也的确参演过多部国外商业电影，可是演的都是配角，国内的经济团队也没有给他太多的包装或宣传，所以他的知名度不高，多数观众都是知道他，并不追捧他，他的粉丝也以颜粉为主。

　　这次随着公司的移交，盛超的团队也集体违约跳槽，去了他大伯名下的成风娱乐，包括旗下的艺人。所以盛超的云上娱乐确实是个空壳，他就是个光杆司令，处境堪忧。

　　至于苏齐所说，盛超承诺给他的资源和前景，根本就是空手套白狼的画大饼，也就苏齐傻乎乎地相信。

　　秘书静立片刻，见孟荣昊没有下一步指示，便询问道：“要不要我去查……”

　　她话没说满，后面是问是否需要查苏齐和盛超的关系。她跟孟荣昊合作多年，只是这么半句话，孟荣昊就明白了她想说什么。

　　但孟荣昊笑了笑，说：“夫妻间，这点信任还是有的。”哪怕告诉他盛超是苏齐的初恋情人，他也不觉得盛超有任何威胁性。

　　当然，孟荣昊很清醒，盛超主动要签苏齐，肯定不是看上苏齐的潜力了。那么，盛超的目的有两个。一，他看上苏齐了；二，他想通过苏齐，搭上自己这条人脉。

　　孟荣昊倾向于第二个。

　　得出结论，孟荣昊打了内线给助理：“如果有叫盛超的人来找我，让他进来。”

　　孟荣昊料定盛超会来，是因为他跟苏齐讲好，合同他必须让法务部过目再签。苏齐不傻，知道不能随便签卖身契，所以没有反抗，同意了。

　　而想要接触孟荣昊，以送合同为理由，再合适不过。

　　*

　　盛超本以为通过苏齐接近孟荣昊，过程得花点时间。没想到才睡了一觉，苏齐就回复他，孟荣昊同意他签约了，条件是要提前看合同。

　　这正合盛超的意。

　　而他做事讲究效率，早上就联系了孟氏集团总公司的法务部，把合同副本发了过去。下午，他本人就到了公司总部。

　　孟荣昊让人详细解读了盛超发来的合同，他是做实业的，对娱乐行业不是很了解，这份合同跟其他艺人合同有什么不同，他也不清楚。但是法务顾问从法律的角度解释了合同每一条，可以说相当公平公正，甲方乙方的责任和义务写得详细客观，既不占苏齐的便宜，也不借此讨好。

　　薪酬待遇合理，分成比例合理，时限不是很长，如果当成雇佣合同，盛超算得上是个厚道老板了。

　　于是，当孟荣昊见到盛超，禁不住对盛超产生了好奇心，对方会怎样来“抱大腿”呢？

　　盛超被助理领到办公室，敲了门，听了“请进”才进门。

　　孟荣昊似笑非笑，看着盛超走进来，淡淡地说了两个字：“坐吧。”